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       根據(jù)香港特區(qū)政府統(tǒng)計(jì)處3月21日公布的數(shù)字，2021年5月至6月香港僱員的每月工資中位數(shù)為$18,700，較2020年5月至6月的中位數(shù)（$18,400）高1.6%。

       比較2021年與2020年的每月工資的變動，可以有效反映在這兩年間僱員所收取的薪酬的變化。

       在2021年5月至6月，香港僱員每月工資的第10個、第25個、第75個及第90個百分位數(shù)分別為$9,800、$13,400、$29,500及$46,200，較2020年5月至6月的相應(yīng)數(shù)字分別高1.8%、1.5%、2.2%及1.9%。

每小時(shí)工資

       2021年5月至6月香港僱員的每小時(shí)工資中位數(shù)為$75.7，較2020年5月至6月的中位數(shù)（$74.4）高1.8%。每小時(shí)工資的第5個、第10個、第25個、第75個及第90個百分位數(shù)分別為$41.5、$44.7、$53.5、$120.3及 $195.0。

       在2021年5月至6月，男性僱員的每小時(shí)工資中位數(shù)為$84.4，而女性僱員則為$66.9。同比齡組別分析，介乎35歲至44歲的僱員的每小時(shí)工資中位數(shù)最高（$85.3），其次是介乎25歲至34歲的僱員（$78.9）和介乎45歲至54歲的僱員（$77.1）。 

 進(jìn)一步資料

       以上的工資統(tǒng)計(jì)數(shù)字是根據(jù)“2021年收入及工時(shí)同比統(tǒng)計(jì)調(diào)查”所搜集的數(shù)據(jù)編制而成。這項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查的目的，是就香港僱員的工資水平及分布、就業(yè)情況和人口特征提供全面的數(shù)據(jù)。這些統(tǒng)計(jì)數(shù)字對私營機(jī)構(gòu)和特區(qū)政府就各種與勞工有關(guān)的課題進(jìn)行研究時(shí)非常有用。有關(guān)數(shù)字亦是進(jìn)行與法定最低工資有關(guān)的分析的重要資料。約有10000間業(yè)務(wù)事業(yè)單位獲抽選參與統(tǒng)計(jì)調(diào)查。

       工資的定義包括在統(tǒng)計(jì)期付給僱員的基本工資、不屬賞贈性質(zhì)的傭金及小費(fèi)、保證發(fā)放的花紅和津貼，以及超時(shí)工作津貼，但不包括屬賞贈性質(zhì)的花紅及津貼、年終酬金及實(shí)物津貼。工作時(shí)數(shù)是指僱員的合約╱協(xié)議工作時(shí)數(shù)（包括根據(jù)僱傭合約或勞資雙方的協(xié)議，被視為工作時(shí)間的用膳時(shí)間）及在僱主指示下超時(shí)工作的時(shí)數(shù)的總和。

       把所有僱員的每小時(shí)工資按數(shù)值從小至大排列，每小時(shí)工資中位數(shù)是指排列在中間位置的僱員的每小時(shí)工資。換言之，每小時(shí)工資中位數(shù)即是把所有僱員中每小時(shí)工資水平最低的50%劃分出來的每小時(shí)工資數(shù)值。

       每小時(shí)工資百分位數(shù)有助描述僱員的每小時(shí)工資分布。每小時(shí)工資的第p個百分位數(shù)是指把所有僱員中每小時(shí)工資水平最低的p%劃分出來的每小時(shí)工資數(shù)值，而p可以是1至99之間任何一個整數(shù)值。舉例來說，每小時(shí)工資的第10個百分位數(shù)就是把所有僱員中每小時(shí)工資水平最低的10%劃分出來的每小時(shí)工資數(shù)值。每小時(shí)工資的第25個、第50個及第75個百分位數(shù)，亦分別稱為每小時(shí)工資下四分位數(shù)、中位數(shù)及上四分位數(shù)。

       每月工資中位數(shù)及百分位數(shù)的編制方法，與每小時(shí)工資中位數(shù)及百分位數(shù)的編制方法相若。

       就統(tǒng)計(jì)調(diào)查的涵蓋范圍而言，除農(nóng)業(yè)、林業(yè)及漁業(yè)的業(yè)務(wù)事業(yè)單位外,“收入及工時(shí)同比統(tǒng)計(jì)調(diào)查”涵蓋所有業(yè)務(wù)事業(yè)單位，不論其行業(yè)及就業(yè)人數(shù)規(guī)模。屬統(tǒng)計(jì)調(diào)查涵蓋范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)事業(yè)單位的所有為《最低工資條例》涵蓋的僱員，均包括在統(tǒng)計(jì)調(diào)查內(nèi)；但不包括特區(qū)政府僱員及《最低工資條例》所豁免的實(shí)習(xí)學(xué)員、工作經(jīng)驗(yàn)學(xué)員和留宿家庭傭工。由于須按僱員的每月工資及工作時(shí)數(shù)計(jì)算其每小時(shí)工資，在統(tǒng)計(jì)期內(nèi)工時(shí)為零的僱員亦不包括。